Technical Project Manager

  • Agugliano
  • Tor Recruitment E Hr Consulting
TOR nasce dall’esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati. Your Goal, Our Mission I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura. Tor nasce per questo. Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner. TOR - Recruitment & HR Consulting ricerca per importante realtà nel settore dell'elettronica, sita ad Ancona, un/a: Technical Project Manager La risorsa gestirà i progetti clienti e ne sarà responsabile. Definirà le attività, i tempi e le risorse necessarie per il raggiungimento del successo del progetto. Tra le principali attività: Comprendere le esigenze del cliente e le possibili migliorie di un prodotto Produzione di documentazione tecnica Individuazione criticità e anomalie a livello software e firmware Diagnostica basica di guasti sugli apparati elettronici Interfacciamento interno con reparto RSI e SALES ed esterno con clienti/distributori internazionali Assistenza tecnica specializzata pre e post-vendita Attività di sopralluogo, installazione e messa in servizio degli apparati elettronici per test piloti presso il cliente Competenze base di elettronica ed elettrotecnica Capacità di lettura di schemi elettrici Competenze base di informatica e telecomunicazioni Conoscenza base del mondo Hardware Nice to have: Laurea magistrale in Ingegneria Informatica e dell’Automazione, Ingegneria Elettronica o Ingegneria delle Telecomunicazioni Ottima conoscenza lingua inglese e spagnola (B2) Disponibilità a trasferte su territorio nazionale e internazionale Inquadramento, mansione e retribuzione commisurata all’effettiva esperienza Piano di onboarding costruito ad hoc, personalizzato per la risorsa in questione Formazione continua e di alto livello, coaching e supporto per il raggiungimento dei risultati Un ambiente di lavoro stimolante e possibilità di lavorare in un contesto dinamico e in continua evoluzione Sistema incentivante legato ad obiettivi